Viele Arbeitgeber zahlen vermögenswirksame Leistungen. Wer sie nicht abruft, verschenkt bares Geld.

Das Wichtigste in Kürze

  • Zuschuss des Arbeitgebers zum Sparen.
  • Anlage in Fonds, Bausparen u. a.
  • Teils staatliche Förderung.

Was VL sind

VL sind ein Sparbeitrag, den der Arbeitgeber zusätzlich zum Gehalt zahlt. Sie fließen in einen Sparvertrag Ihrer Wahl.

Richtig anlegen

Beliebt sind VL-Fondssparpläne mit Renditechancen. Je nach Einkommen kommt zusätzlich die Arbeitnehmer-Sparzulage hinzu.

Häufige Fragen

Steht mir VL zu?

Das regelt Ihr Tarif- oder Arbeitsvertrag.

Wie lange läuft ein VL-Vertrag?

Meist mehrere Jahre mit anschließender Ruhephase.

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